وظائف حكومية متاحة بالسعودية يُعلن عنها "جدير".. تعرف عليها

تقارير وحوارات

الموارد البشرية والتنمية
الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية

يعد برنامج جدير من البرامج الهادف التي تسعى لتأهيل الطلاب حديثي التخرج المتميزين وإكسابهم مهارات وخبرات عملية، ومساعدتهم التطور والنمو في مجالات العمل وأداء الوظائف المستهدفة.

لذلك أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية داخل المملكة العربية السعودية عن توفير نحو 90 وظيفة عبر برنامج جدير.

المسارات الوظيفية

- مسار الموارد البشرية:

- أخصائي تخطيط قوى عاملة.
- أخصائي تدريب وتطوير موارد بشرية.
- أخصائي توظيف.
- أخصائي إحصاء.
- أخصائي تعويضات.
- أخصائي تصنيف وظيفي ومهني.
- أخصائي أداء مؤسسي.
- أخصائي صحة وسلامة مهنية.

- المسار القانوني والمالي:

- أخصائي قانوني.
- أخصائي تحليل مالي.
- أخصائي موازنة مالية.
- أخصائي إيرادات حكومية.
- مراجع داخلي.

- المسار التقني:

- مصمم نظم.
- محلل أمن نظم.
- أخصائي أمن سيبراني.
- محلل بيانات.

- مسار الإدارة والأعمال

- اخصائي استراتيجيات.
- اخصائي إدارة المشاريع.
- اخصائي إدارة مخاطر.
- اخصائي جودة.
- اخصائي استمرارية أعمال.
- اخصائي ذكاء اعمال.

- أخرى:

- محرر صحفي.
- مصمم جرافيكس.
- أخصائي اعلامي.
- أخصائي تعاون دولي.
- مهندس مدني.
- مهندس معماري داخلي.
- مهندس مدني.
- مهندس معماري داخلي.

شروط الالتحاق بالبرنامج:

– أن يكون المتقدم سعودي الجنسية.

– حاصل على شهادة البكالوريوس أو الماجستير في التخصصات المطلوبة.

– ألا يكون قد مضى على تخرجه 4 سنوات.

– ألا يقل المعدل العام عن 3 من 4 أو ما يعادلها.

– أن يكون متفرغًا بشكل كامل للبرنامج.

– معادلة المؤهل إذا كانت الشهادة من خارج المملكة من الجهة المختصة.

– حصول المتقدم على 5 درجات في اختبار ال IELTS  أو ما يعادلها في اللغة الإنجليزية.

مزايا البرنامج:

– توظيف مباشر بعد اجتياز البرنامج بنجاح.

– منح المجتازين للبرنامج درجتين إضافيتين عن الدرجة المستحقة للمرتبة في حال تم تعيينهم وفق المؤهل العلمي.

– مكافأة شهرية للمشاركين في البرنامج.

– التسجيل في التأمينات الاجتماعية.

– رحلة تطويرية متنوعة تتضمن:
– دورات تطويرية وتدريبية، فنية وإدارية داخل الجهة وخارجها.

– ورش عمل، جلسات توجيهية وشهادات احترافية.

– تدريب مقدم من جامعات وجهات معتمدة عالميًا.

– تمكين الممارسة واكتساب الخبرات العملية داخل الجهة وخارجها.

– العمل على مشاريع تخرج مرتبطة بمهام الوظيفة.

مُدة البرنامج:

– يمتد البرنامج التدريبي لمدة 12 شهر ويمر بأربعة مراحل أساسية وهي كالتالي:

- تنمية المعارف العامة لمدة شهرين.

- تنمية المعارف التخصصية لمدة 3 اشهر.

- تطوير مهارات العمل لمدة 4 اشهر.

- ممارسة مهام العمل لمدة 3 أشهر.

موعد التقديم:

– يبدأ التقديم يوم الأحد بتاريخ 1445/01/19هـ الموافق 2023/08/06م وينتهي التقديم يوم الإثنين بتاريخ 1445/01/27هـ الموافق 2023/08/14م.